DARBA LIKUMS AR KOMENTÃRIEM
Skatīt PDF
149.pants. Ikgadējais apmaksātais atvaļinājums (1) Ikvienam darbiniekam ir tiesības uz ikgadējo apmaksāto atvaļinājumu.
Quantum satis SIA - Atvaļinājumu laiks rit pilnā sparā ☀️, tādēļ atcerēsimies Darba likumā noteikto: ➡️Ikvienam darbiniekam pienākas ikgadējais apmaksātais atvaļinājums - četras kalendārās nedēļas (neskaitot svētku dienas) ➡️Personām, kuras ir ...
Skatīt PDF
Likumi.lv
62.pants. Darba samaksas organizācija (..) (3) Ja grūtniecei, sievietei pēcdzemdību periodā līdz vienam gadam, bet, ja si
Darbinieka tiesība uz atlīdzību par visu atvaļinājuma periodu, kuru tas nav izmantojis.
Darba jurista jaunumi. Par darba dzīvi Latvijā un ārpus tās. +371 26335928, info@darbajurists.lv, Edgars Timpa
Darbinieka tiesības uz kompensĆciju par neizmantoto atvaļinĆjumu | ifinanses.lv
Biežākās darbinieku sūdzības un darba tiesību izaicinājumi COVID-19 l…
LATVIJAS PADOMJU SOCIĀLISTISKĀS REPUBLIKAS LIKUMS Par Latvijas PSR darba likumu kodeksa apstiprināšanu Latvijas Padomju Soci
Atvaļinājuma piešķiršana, pagarināšana un pārcelšana - LV portāls
Darba likuma komentāri | Dienas Bizness HUB
Darba Likums Ar Komentāriem | PDF
Vidējās izpeļņas aprēķini > Svētku dienu apmaksa prombūtnes laikā
VELGA SLAIDINA, ILZE SKULTĀNE / 1 DARBA TIESĪBAS. Mācību grāmata. 3 0 ZVAIGZfK A K - PDF Kostenfreier Download
WWW.ARODBIEDRIBAS.LV
Darba likuma grozjumi Mg iur Aija Brunovska Zivju
Skatīt PDF
Skatīt PDF
Darba likuma grozījumi, kas stāsies spēkā 2015
Darba likums nosaka darbinieka un darba devēja tiesības un pienākumus - LV portāls
Darba likuma grozjumi Mg iur Aija Brunovska Zivju
